今天分享的是 报告出品方:全球人才
人工智能正在加速化工行业的变革。同样重新激活人才、绩效和奖励策略对于想要的,向全球商业服务模式的转变和员工对吸引人才并让员工引领转型进程的行业领科技的发展,尤其是人工智能,极大地激灵活工作地点和方法的需求攀升正在令工导者而言是头等要事。
确定变革所需的必发了行业的关注和热情。化工行业的高管作流程和步骤发生变化。这些业务转型的要技能和理解员工队伍战略规划的意义的认识到人工智能对员工队伍效率将产生深核心在于文化、信任和使命感,而这些对重要性日益增加。让绩效成为主要考量因远的影响。然而,释放这一潜能需要在技于所有利益相关方都至关重要。素将决定薪酬的组成部分和指导原则。
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